Rekrutacji nie wygrywa najlepszy kandydat(ka)

W rekrutacji wcale nie wygrywa najlepszy kandydat czy najlepsza kandydata. Jeśli myślisz inaczej, zastanów się, kiedy i jak zweryfikowano Twoje kompetencje. Bardzo rzadko rekruter sprawdza kandydatów, by móc ocenić, która osoba jest naprawdę najlepsza z dostępnych w procesie. To dotyczy zarówno kompetencji miękkich, jak i twardych. Skąd więc rekruterzy wiedzą kogo wybrać? Z naszych obserwacji są to […]

Kiedy warto aplikować na ofertę pracy, a kiedy sobie odpuścić

Kandydaci często przeprowadzają taki krótki wewnętrzny dialog  „Czy ja się na to stanowisko nadaję? Chyba jednak nie, bo tu szukają kogoś lepszego. To nie wysyłam CV, bo się ośmieszę” i w efekcie odpuszczają, marnując fajną okazję. Wszystko przez błędną ocenę swoich możliwości, ale i intencji rekrutera. Oczywiście nasi kandydaci mają swojego Goryla, który powie im […]

Tajny sposób, by dostać zaproszenie, gdy CV nie spełnia wymagań z oferty

Możesz się łatwo przebranżowić, możesz zdobyć pracę, nawet, jeśli nie spełniasz wymagań z oferty i to wcale nie dzięki CV 🙂 Jest na to tajny sposób, którego potencjał marnuje ponad 95% kandydatów. Nie idź tą drogą! Wyobraź sobie banany, widzisz? 100 bananów, każdy żółty, każdy podobnej wielkości. Jak wybrać… A teraz wyobraź sobie, że wśród […]

Podglądanie kandydatów – sprawdź, co rekruter może znaleźć o Tobie w sieci

Mam dla Ciebie dziś zadanie. Samopodglądanie! Zobacz, co znajdą o Tobie nieznajomi w mediach społecznościowych. Co znajdzie o Tobie rekruter. Po co masz to robić? Z badań Career Builder wynika, że aż 70% pracodawców sprawdza kandydatów w internecie. Za to w badaniach YouGov co piąta osoba odpowiedzialna za rekrutację, przyznała, że przynajmniej raz odrzuciła kandydata […]

Wierz w nową pracę, a nie w odmowę – samospełniające się proroctwo bezrobotnych

Najgorsze przytrafia się rzadziej, gdy czekamy na najlepsze. A na co Ty czekasz, gdy wysyłasz CV? Na co czekasz, gdy rekruter zaprasza Cię na rozmowę? Nastawienie naprawdę ma wielkie znaczenie i Twoje i rekrutera. Zobacz jak w rekrutacji działa efekt Rosenthala i spełniającego się proroctwa i jak możesz zwiększyć swoje szanse! Jutro mam spotkanie rekrutacyjne, […]

Zupa może poczekać! Rekrutacja – nie

Najpierw zrobię zupę, TO może chwilę poczekać. Głowa mnie boli, zrobię TO, jak przejdzie. No i dziecko dziś mam cały dzień w domu, więc zrobię TO wieczorem, jak pójdzie spać. Zapamiętaj, dobre alibi nie daje pracy! Wykorzystywanie alibi przez kandydatów pojawia się w kilku obszarach szukania pracy. Sprawia, że odwlekają wysłanie CV, choć oferta czeka. […]

Ogarnij głowę – czyli rola emocji i motywacji w szukaniu pracy

Szukasz pracy? Nie idzie? A powiedz mi, jak z Twoją motywacją do działania, pewnością, że to szukanie świetnie pójdzie i uporaniem się z żalem, że jest inaczej niż miało być? Wiesz, że to właśnie emocje i głowa pełna smutków potrafią skutecznie zabrać szansę na nową pracę? Tyle pytań, to teraz czas na odpowiedzi. Mija styczeń, […]

Przewiń do góry