Policz skuteczność swojego CV

Dziś będzie o skuteczności CV, bo z mojej perspektywy, to właśnie jej brak sprawia, że kandydaci przez wiele miesięcy nie znajdują pracy. I choć logiczne wydaje się, że jeżeli mamy niewiele zaproszeń na rozmowy rekrutacyjne z wielu wysłanych CV, to problem leży właśnie w tym miejscu. Mimo tego lub na przekór temu, kandydaci próbują zaczarować […]

Błąd konfirmacji, jak rekruterzy wróżą z pierwszego wrażenia.

Największy minus pierwszego wrażenia polega na tym, że jest nie do powtórzenia. Trochę banalne, wiem, ale widząc w swoim życiu tysiące kandydatów na rozmowach rekrutacyjnych, Wiem, że jest wiele do zrobienia, bo waga pierwszych sekund, minut rekrutacji, potrafi pogrążyć na całe spotkanie. Kiedyś poznałem takiego rekrutera, który podawał rękę kandydatowi i już wiedział, czy będzie dobry, czy […]

Przegrywasz rekrutacje przez słowa niemocy?

Wywodzimy się z rekrutacji. Zanim zaczęliśmy pomagać kandydatom, sami aktywnie, przez przeszło 13 lat, prowadziliśmy procesy rekrutacyjne. To sprawia, że łatwiej jest patrzeć nam na zachowania kandydatów przez pryzmat postrzegania ich przez rekrutera. Do tego trenowaliśmy setki wchodzących na rynek rekruterów, znamy świetnie ich błędy i preferencje. Dzięki temu mogę Ci napisać przez co odpada […]

Gdybym miał doradzić Ci, tylko jedną rzecz, na rozmowę rekrutacyjną

Pewnie wiesz, że jestem wyznawcą przemyślanych i najlepszych CV. Dlatego każdego dnia wkładam całą swoją moc, żeby kolejni kandydaci dostawali zaproszenia na rozmowy rekrutacyjne. Najlepsze CV naprawdę potrafi sprawić, że telefon się rozdzwoni, ale to dopiero początek drogi do wymarzonej pracy. Ciężko wyżywić dzieci z samych zaproszeń.  Często kandydaci, którzy wybierają się na spotkanie z […]

Ulubione pytania rekruterów na rozpoczęcie rozmowy z kandydatem

Według naszego badania rozmową rekrutacyjną stresuje się 90 proc. kandydatów, z czego aż na 47 proc. z nich ten stres działa tak negatywnie, że trudno im dobrze się zaprezentować. Jesteś w tej grupie? No to mam coś dla Ciebie 🙂 Z mojego doświadczenia im kandydat dłużej uczestniczy w rozmowie rekrutacyjnej tym mniej się stresuje, a […]

Przewiń do góry